[DOMANDE] Diritto del lavoro - prof. Panci

Il programma, il materiale e il prof. sono gli stessi sia per la magistrale che per scienze dei servizi giuridici.
Attenzione però: il materiale è vecchio e obsoleto (è ancora quello di scienze giuridiche, figuriamoci!).
Questa materia ha subito una radicale riforma nel 2010, entrata in vigore proprio il 1° gennaio di quest'anno (riforma Brunetta varata nel 2009 ma prevedeva l'entrata effettiva in vigore nel 2011) che ha stravolto molte cose sia nel settore pubblico che nel privato.
Lo so perchè abbiamo fatto molte riunioni sindacali al lavoro proprio perchè ha riguardato soprattutto noi dipendenti pubblici.
Il materiale in piattaforma quindi è assolutamente datato e così anche il libro consigliato nel programma (è un'edizione vecchia che non hanno rinnovato recentemente).
L'unico libro che ho trovato che è aggiornatissimo a fine 2010 e l'edizione XXVII Simone di Diritto del Lavoro. Costo 26 Euro. Lo devo ancora comprare, però...

esame 24/02/11 a Roma

-diritto di sciopero, mansioni, lavoro a progetto, part-time, subordinato, contratto a termine..

- diritto di sciopero, - retribuzione, - lavori accessori / occasionali

Ha chiesto qualcosa sul licenziamento, tentativo di conciliazione (che sono i due argomenti riformati di recente?)

Ho sentito davvero poco, oggi era un marasma. Credo che abbiano chiesto sul licenziamento essenzialmente la tutela reale e obbligatoria.

Esame del 29/04/2011

- ius variandi
- mansioni
- tfr
- art. 2095
- licenziamenti ( giustificato motivo - giusta causa - lic. disciplinare)
- direttive
- dir e doveri del lavoratore
- diff. fra lavoro autonomo e subordinato

E' stata dura!

Fonte Giuseppe R. Fonte Facebook UNIMARCONI - GIURISPRUDENZA
Trani
licenziamento ad nuntum;
patto di prova;
TFR.

Domande esame orale di oggi - Prof. Panci - Fonte facebook:

1) applicazione soggettiva del contratto collettivo del lavoro;
2) tutela obbligatoria del lavoratore;
3) mansioni e qualifiche del personale;
4) licenziamento per giusta causa (art. 2119)
5) articolo 18;
6) rapporti di lavoro speciali;
7) rinunzie e transazioni (art. 2113)
8) contratti a tempo.

Fonte Gruppo FB UNIMARCONI-GIURISPRUDENZA R.P.
Non conosco la sede, sessione di dicembre.

Jus variandi
Lavoro a progetto
Teasferimento di azienda

Esame scritto del 16/02/2015 sede di Milano:

- Obblighi del lavoratore subordinato
- Tutela reale e tutela obbligatoria
- Il contratto di somministrazione

Salve qualcuno sa darmi qualche informazione
ulteriore su questo esame? Su quale materiale
studiare e notizie sul docente..
grazie

morena2014, 20/02/2015 15:59:

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Salve qualcuno sa darmi qualche informazione
ulteriore su questo esame? Su quale materiale
studiare e notizie sul docente..
grazie

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Guarda, ti scrivo ugualmente perché devo affrontare il medesimo esame, anche se nel corso di laurea in Scienze dei Servizi Giuridici.

Il programma dovrebbe coincidere a perfezione col nostro, ti consiglio di non studiare adoperando il solo materiale offerto dal professore, se puoi acquista il Santoro-Passarelli (libro di testo) e integra con quello.

Potresti anche trovare un buon riassunto dello stesso, se non volessi acquistarlo.

Il docente è un professore a modo, le modalità dell'esame orale sono queste:" apre il libro a casaccio, e interroga in base all'argomento che trova in quella pagina, a quanto pare è molto esigente sulla "forma tecnica" d'esposizione e pretende, anche in forma scritta, un linguaggio idoneo al contesto del diritto del lavoro.

Spero d'esser stato d'aiuto.

Grazie mille per il tuo aiuto. ... le notizie che mi hai fornito sono destabilizzanti ma almeno ora so come comportarmi!!!!!

morena2014, 02/03/2015 20:29:

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Grazie mille per il tuo aiuto. ... le notizie che mi hai fornito sono destabilizzanti ma almeno ora so come comportarmi!!!!!

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Figurati, se devi sostenere l'esame orale a Roma... io ti consiglio un procedimento di apprendimento prettamente mnemonico, onde evitare inutili rischi!

Beh, veramente potrei anche sostenerlo scritto ma temo sia lo stesso, cmq la forma è fondamentale a quanto ho capito! Quello che mi spaventa è la quantità di pagine da memorizzare...

Qualcuno ha per caso ricevuto l'esito dell'esame scritto del 16 febbraio???

No x me ancora da sostenere!

Esame di roma 23/04/15
Poteri del datore di lavoro; TFR; la tutela reale; la giusta causa; contratto collettivo; gli indici giurisprudenziali di subordinazione.
Il docente è vero che è piuttosto esigente ma anche disponibile e cerca cmq di mettere a proprio agio gli studenti.

So che non dovrei aggiungerlo qui, ma pur essendo del corso di laurea di scienze dei servizi giuridici, le domande sono le stesse, se ci si dà una mano non c'è nulla di male, credo.


Sede di Trani, esame scritto del 22/04/15 (scienze dei servizi giuridici)

Contratto di lavoro a tempo parziale
Licenziamento ad nutum
Categorie legali e contrattuali

Buongiorno a Tutti/e!
Esame di diritto del lavoro orale a Roma del 24/06, professor Panci:
- Licenziamento per giusta causa e giustificati motivi soggettivi
- Tutela reale limitata/depotenziata
- TFR
- prestazioni di fatto
Precisazione: sono andato all'esame con mille pregiudizi e timori, visto quanto si legge su forum e social, ma la realtà è bene diversa: la commissione, nella sessione odierna, era composta da ben 4 assistenti più il professore (cosa non accaduta in altre sessioni) e di questi 4 solo uno era abbastanza ostico, nel senso che ti tratteneva per una 20 minuti ed ha bocciato, il resto invece abbastanza cordiale e disponibile; In tutto ciò, il professore è forse il migliore che vi possa capitare! Quindi cercate (a differenza di me) di andare più rilassati a questo esame: sono esigenti, è vero, chiedono tutto (forse non tanto la parte relativa a sciopero e serrata per chi è di mg-01) e vogliono un linguaggio tecnico adeguato alla materia (è chiaro che, se sei a giurisprudenza, certamente non puoi "parlare come mangi") ma niente di impossibile ovviamente. A questa materia cercate di dedicarle almeno un mese di studio senza altre distrazioni, cioè senza preparare altri esami, avrete delle belle soddisfazioni.
Un in bocca a lupo a tutti e buono studio

Diritto del lavoro prof. Panci
Milano 06/10/2015
1) orario di lavoro, riposi, ferie
2) prescrizione e decadenza (diritti del lavoratore)
3) ex art 36 Cost. (Retribuzione proporzionale e sufficiente)

la maggior parte delle domande fatte a Roma il 16/10/2015 hanno riguardato la disciplina delle mansioni; ius variandi ; poteri del datore di lavoro; trasferimento d azienda; art 2113; tutela reale e tutela obbligatoria

Salve a tutti ragazzi...volevo chiedere se il materiale in piattaforma,le sue audiolezioni in particolare sono sufficienti per poter sostenere l'esame oppure è necessario lo studio del libro...grazie in anticipo ;-)

Libro! Almeno io l'ho studiato lì.

SestriL 30/11/2015
Qualifiche e mansioni nel lavoratore subordinato
Licenziamento per G.M.O
transazioni e rinunzie nel lavoratore subordinato

7/2/17 - Roma

- Indici di subordinazione
- Ius variandi
- Contratto a tempo determinato
- Trasferimento d'azienda
- Mansioni del prestatore di lavoro

Fonte: Valentina su Facebook

- jus variandi
- trasferimento, trasferta e distacco
- lavoro a progetto

Cento 13/02/2017
1) jus variandi
2) trasferimento, trasferta, distacco
3) lavoro a progetto.

1- prestazione di fatto
2- licenziamento disciplinare
3- contratto di lavoro a tempo Parziale

scritto Mestre 30/01/2018

1 patto di prova
2 differenza tra licenziamento per giusta causa e giustificato motivo soggettivo
3 contratto a tempo parziale